Belangrijkste Verantwoordelijkheden
Audit & Interne Controle
Toezicht houden op lokale processen en het interne controlesysteem. Operationele, financiële en compliance‑audits plannen en uitvoeren volgens het jaarlijkse auditplan. Resultaten analyseren, duidelijke en feitelijke rapporten opstellen en conclusies aan het management presenteren.
Informatie‑inzameling & Analyse
Informatie verzamelen, beoordelen, analyseren en verifiëren met betrekking tot de systemen en processen van de organisatie. Beleidslijnen, procedures, handleidingen, rapporten en financiële staten herzien. Interviews afnemen met stakeholders op alle niveaus wanneer nodig.
Specifieke Projecten & Onderzoeken
Specifieke opdrachten leiden op vraag van de Directie, waaronder ad‑hoc audits, projectreviews en acties rond fraudepreventie of onderzoeken bij onregelmatigheden.
Interacties met het Management
Optreden als een betrouwbare gesprekspartner voor het management op alle niveaus. Auditbevindingen omzetten in concrete en uitvoerbare aanbevelingen.
Voorbeelden van Monitoringactiviteiten
Afhankelijk van prioriteiten en risicoanalyse: controle van voorraad‑KPIs voor bepaalde onderdelen, analyse van credit/debetprocessen, opvolging van kritieke auditpunten, EHS‑monitoring en inspecties bij contractanten, opvolging van logistieke stromen (inbound/outbound), inventarisaudits en proces‑naleving via KPIs en Celonis (process mining).
Groepsdimensie
De functie maakt deel uit van de lokale CCB‑activiteiten en omvat ook auditopdrachten op Groepsniveau. Reizen tot 25% van de tijd.